교육목표와 인재상
교육목표
- 급변하는 경영환경에 능동적으로 대응할 수 있는 전문경영인을 양성함에 교육목표를 두고, 융복합 지식과 실무를 습득하여 창조적으로 실무에 적용할 수 있도록 내부적 경영합리화와 외부적
경쟁우위를 확보하여 미래가치를 창출하는 방법론을 체계적으로 교육한다.
- 경영학과는 조직 경영에 있어서 필수적인 인사·조직, 경영전략, 생산, 마케팅, 글로벌경영, 경영통계, 회계원리 및 재무관리 등의 경영지식을 학습함으로써 모든 조직체의 경영
현상에 대한 이론과 이의 응용 및 기업환경에 따라 나타나는 제반 문제를 분석하고 창의적으로 해결할 수 있는 역량을 배양하고자 한다.
인재상
- 경영학과의 모든 교수진은 학문으로서의 경영지식과 실무로서의 경영기법을 학생들에게 전수하고 전인적 인간으로 성장할 수 있도록 책임지도 교수제를 운영하여 글로벌과 국가 및 사회에 기여하는
글로벌 인재를 배출하고 있다. 따라서 경영학과가 지향하는 인재상은 경영지식과 경영기법을 바탕으로 창의적으로 경영문제를 해결하고 합리적인 경영능력과 전인적인 조직능력을 소양으로 하는 글로벌
전문경영인으로 정의한다.
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- 최종수정일 : 2022-07-28
